Empleo público en Bogotá

El concejal de Bogotá Felipe Rios,  adelantó un debate de control político sobre el mal  estado del empleo público en Bogotá. En principio resaltó los deficientes resultados de la convocatoria 01 de 2005, por cuando es muy alto el porcentaje de cargos por proveer, entre las cifras más alarmantes podemos resaltar la de la Secretaría de Gobierno, donde sólo se han provisto el 11% de los cargos, lo cual es preocupante frente al número de cargos existentes en provisionalidad, por ejemplo en la Secretaría de Educación, el 68% de las funcionarios vinculados a la planta se encuentran en esta situación.

Así mismo es preocupante  como sólo en el 27% de las entidades públicas distritales existe proceso meritocrático para los cargos de libre nombramiento y remoción y sobre todo cuando en entidades como la Secretaría del Hábitat el 56% de los cargos de planta tienen esta naturaleza.

Con el fin de contar con la información necesaria para poder adoptar los correctivos al interior de las entidades públicas se presentó un proyecto de acuerdo que tiene como finalidad “Amplíar los informes mensuales que deben rendir las entidades distritales al departamento administrativo del servicio civil”.